Business Coaching

ACT Business Coaching ist eine Unterstützung und Begleitung für Führungskräfte, Projektmanager, Projektteams und andere, die ihr Potenzial realisieren und ihre Ziele nachhaltig erriechen wollen.

Hatten Sie schon einmal das Gefühl, dass Ihre Botschaften bei Ihren Kollegen/-innen nicht ankommen?
Kennen Sie die Situation, dass ein Projekt festgefahren ist?
Verderben Konflikte die Arbeitsatmosphäre im Team?
Ist es für Sie eine Herausforderung, andere von Ihrem Standpunkt zu überzeugen?
Hat Ihnen schon mal Ihr Bauch etwas anderes gesagt als Ihr Kopf?
Glauben Sie, dass viel mehr in Ihnen steckt als Sie bisher am Arbeitsplatz gezeigt haben?

Coaching unterstützt Sie in diesen und anderen Anliegen, eigene Lösungen zu finden. Ein Coach bietet Ihnen keine fertigen Konzepte, sondern begleitet und unterstützt Sie, auf Ihrem eigenen Weg vorwärts zu kommen.

Coaching ist für solche Bereiche bestimmt, in denen es um Einstellungen und Verhalten geht, Bereiche also, in denen es kein „richtig“ und kein „falsch“ gibt. Wir vertreten den Ansatz, dass jeder Mensch wichtige innere Gründe hat, sich so zu verhalten, wie er sich verhält. In Konfliktsituationen gibt es unzählige kreative, mögliche Lösungen, die es gilt, gemeinsam zu erkunden.

Coaching ist ein interaktiver Kommunikationsprozess mit dem Ziel, Motivation, Leistung, Bewusstsein und Entwicklung zu fördern und dabei Ihre persönlichen Ressourcen zu stärken, damit Sie Ihren Anforderungen künftig noch besser gewachsen sind.

Wir bieten Ihnen unsere langjährige Erfahrung, kombiniert mit erwiesenen, lösungsorientierten Methoden und Werkzeugen, damit Sie Ihre eigenen Prozesse optimieren können.

Das Einzelcoaching findet im Rahmen von persönlichen, vertraulichen Vieraugengesprächen statt. Die Gespräche unterstützen Sie in Ihrer individuellen Entwicklungsarbeit oder bei aktuellen Fragestellungen im beruflichen Kontext.

Mogliche Themen:

Leadership-Skills verfeinern
Zielsetzung
Effektive Kommunikation
Stressreduktion
Eigene Lösungen finden
Sich bewegen außerhalb der Komfortzone

Ein Teamcoaching dient der Teamentwicklung und der Lösungsfindung bei Teamkonflikten. In einem Teamcoaching schaffen wir gemeinsam die Basis für die Identifikation mit Team- und Projektzielen so wie eine gelungene Zusammenarbeit. Projekte verlaufen dann reibungsfreier, Ressourcen werden geschont, und Ziele werden erreicht.

Mögliche Themen:

Motivation erhöhen
Leistung erhöhen
Team-Entwicklung
Zusammenarbeit vertiefen

Business Coaching Seminare

Kommunikationstechniken

Inhalte:

Aktiv zuhören, was andere wirklich sagen
Vermeidung von Kommunikationssperren
Sich klar und deutlich ausdrücken mit Ich-Botschaften
Umgang mit Konflikten

Dauer:
2 Tage

Teilnehmer:
Alle, die in ihrer Kommunikation effektiver werden wollen

Projektmanagement mit Coaching-Kompetenzen

Inhalte:

Die Rolle des Projektmanagers
Verschiedene Arten von Führung
Mit Coaching-Kompetenzen führen
Der Coaching-Dialog: Grundhaltung und Einstieg
Fokus auf Lösungen
Praktische Umsetzung im Projektalltag
Bearbeitung von eigenen Projektmanagement-Anliegen

Dauer:
2 Tage

Teilnehmer:
Erfahrene und angehende Projektmanager und Teilprojektleiter

Ihr Ansprechpartner:

Harald Justen

Telefon: +49(0)228 97125-57, Mobil: +49(0)173 9119489
Fax: +49(0)228 97125-757, E-mail: justen@act-online.de